yarspring2013_001.jpgyarspring2013_002.jpgyarspring2013_003.jpgyarspring2013_004.jpgyarspring2013_005.jpgyarspring2013_006.jpgyarspring2013_007.jpg

Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством приведен в соответствие с законодательством

В Положение об особенностях порядка исчисления социальных пособий (утв. постановлением Правительства РФ от 15 июня 2007 г. № 375) будут внесены изменения.
Основные поправки касаются расчета среднедневного заработка для пособий по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
Ранее применялся следующий расчет: заработок за 2 предшествующих года делился на 730 дней.
Теперь будет действовать новый порядок: заработок за 2 предшествующих года делится на число календарных дней периода.
Отметим, что в новом расчете из календарных дней можно исключить:
• периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
• периоды освобождения от работы с полным или частичным сохранением зарплаты, если на сохраняемый заработок страховые взносы в ФСС не начислялись.
Кроме того, установлено максимальное значение для нового среднедневного заработка. Оно рассчитывается путем деления предельных величин для начисления страховых взносов в ФСС за 2 года, предшествующие назначению пособия на 730 дней.
Указанный выше порядок дополнен новыми положениями, предусматривающими правила определения среднего дневного заработка в различных ситуациях.
Так, например, установлено, что для лиц, не имеющих заработка в расчетный период, а также для лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному социальному страхованию, средний дневной заработок для исчисления пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством определяется путем деления МРОТ на число календарных дней каждого месяца, на которые приходится страховой случай.
Изменения утверждены постановлением Правительства РФ от 20 февраля 2013 года № 145. Они распространятся на отношения, возникшие с начала 2013 года.